To, že někdo podává výborné pracovní výkony, ještě neznamená, že je lídr. Leadership je především způsob uvažování, z něhož vychází specifické chování, které se odráží ve všech interakcích lídra s jeho týmem. Leadership není o vás, ale o druhých. Jak byste měli začít uvažovat, abyste lidem kolem sebe pomohli vydat ze sebe to nejlepší?

Výměna mládeže „Winning the game! 1" se konala v termínu 18. - 26.6.2016 v příhraničním chorvatském městě Slavonski Brod. Zažít neformální vzdělávání v chorvatském stylu přijelo 45 mladých lidí ze Slovenska, Polska, Turecka, Bosny a Hercegoviny, Makedonie, Španělska, Turecka, Bulharska, nemohla chybět ani česká skupinka a domácí Chorvaté.

Jak viděl výměnu mládeže její účastník Sebastian Plotzer?

Výběr nového kolegy do týmu není jednoduchý. Kromě znalostí a dovedností jde také o to, aby zapadl, aby jeho chování odpovídalo tomu, co potřebujete. Existuje celá řada sofistikovaných náborových metod, které uchazeče důkladně prověří i po osobní stránce. Říkáte si, že jsou drahé? Pak pro vás máme dobrou zprávu – existují i velmi jednoduché a zároveň účinné metody, které může si je dovolit každý.

​A je to tady, známe vítěze soutěže Time for Europe!